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嫌晚上无聊，把Kela的介绍翻译成中文版本，并删除了些不相关的信息，方便大家参考。 如有语句不顺或用词错误，请多多包涵。 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 目录 重要信息 1 临时或永久迁移 2 雇员 3 学生 3 家庭成员 3 Kela所提供的福利 4 如何索取 5 --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 重要信息 Kela（芬兰的社会保险机构）给以芬兰的永久居民提供社会保障福利。该册子大致地向你介绍当移居芬兰时，你要获得社会保障所必备的要求。如需要更详细的信息，请浏览Kela的网站（www.kela.fi）。 基于居住的社会保障 如果你受保于芬兰社会保障系统，你将有权利向Kela申请福利。而你必须在芬兰永久居住以作为受保的条件。每一位受保于芬兰社会保障系统的人都会得到一张个人疾病保险卡（“Kela卡”）。Kela提供一系列社会保障福利，而区政府提供社会及医疗服务，包括医疗及收入支持。 基于雇佣关系的社会保障 基于雇佣为条件的福利包括法定的与工资挂钩的养老金，与工资挂钩的失业福利，及工商事故和职业病，这些将有私营保险公司，失业基金及基金会支付。 通知Kela你的状况变动 如果你享受Kela的福利，你必须通知Kela你的任何状况变动。这包括开始及终止雇佣关系，收入变动，家庭构成及婚姻状况。如果你没有通知你的一项变动，你将有可能享受不到应有的福利，或获得过多的福利，在这种情况下（获得过多福利）你必须偿还你多获得的福利部分。 如何联系Kela 你可以访问任意一家当地的Kela办公室，或通过电话、信件或者电子邮件。你也可以浏览Kela的网站（www.kela.fi）。当你访问Kela办公室时，你必须携带一些个人身份的证件（例如Kela相片卡、驾照或护照）。 Kela - The Social Insurance Institution of Finland Communications unit P.O. Box 450 00101 Helsinki, Finland viestinta@kela.fi ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 临时或永久迁移 你享受芬兰社会保障福利的权利取决于你将在芬兰居留多长时间。在某些情形下，雇员以及他们的家属，社会保障也受EU条款及芬兰与其他国家订立的条约的影响，而这些条约将有可能和国家的居留要求所不同。 临时迁移到芬兰 如果你打算在芬兰临时居留，通常你都不能得到Kela所赋予的社会保障福利。例如，以单一的学习目标而来芬兰的学生在大多数情况下都是被认为在芬兰临时居留。除非是由其他北欧国家过来的学生，如果他们在芬兰人口登记处注册为当地居民，他们在芬兰将获得社会保障福利。 永久迁移到芬兰 如果你打算永久移居芬兰，从你到芬兰的那一天起你将受保于社会保障。永久迁移的象征如： l 移民回国（指芬兰人） l 在芬兰至少两年的雇佣关系 l 与一个永久居住芬兰的人具有的婚姻或其他亲密家属关系 另外，你必须要有至少一年以上的居留许可（如需提供）。 如果你原本打算临时在芬兰居住，但你现在打算要住更长时间，你将在你决定永久居留的那一刻起被赋予社会保障的福利（例如婚姻或雇佣合同的延长）。 特殊人群 有些人虽然永久移居芬兰，但仍受保于他们原来国家的社会保障系统。这包括由其他EU/EEA成员国家或由瑞士外派的劳工，由其他北欧国家外派劳工的家属，以及政府间组织的公务员或雇员及其家属。 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 雇员 雇员是否受保于社会保障通常由他们在芬兰雇佣关系的时间长短所决定。为了获得Kela所提供的所有福利，你必须永久移居芬兰（例如有至少长达两年的雇佣合同）。 无论你来自哪个国家，当你开始雇佣关系并将连续工作4个月，同时你的薪资及周工作小时达到最低要求的话，你将开始像是医保、父母及失业福利。 薪资及周工作小时达到最低要求 如果你每周至少工作18小时，并且你的薪资与相关协议（由工会代表工人与资方代表达成的）相一致的话，你就已经满足最低要求。当如果没有相关协议的话，你全职工作的薪资必须多于961欧元（按照2008年要求）。 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 学生 仅以学习为目标而来芬兰的学生一般不受保于芬兰的基于居留的社会保障系统。然而，如果你有其它居留芬兰的理由或最终你在芬兰的情况变更（满足了永久居留芬兰的条件）了，你将有可能享受社保福利。变更的其中一种例子是你和永久居留芬兰的人结婚了。 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 家庭成员 如果你是作为雇员或学生的家属移居来芬兰的话，你要受保于芬兰的社保系统，你就必须以永久居留芬兰为前提。如果你来芬兰的目的是为了陪伴另一个家庭成员，临时或永久迁移的判断同样适用于其他家庭成员。 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Kela所提供的福利 Kela提供广泛的福利，包括: l 国民的养老金，幸还者的抚恤金，对移民的特别资助，及对长期失业人员的补助 l 母亲、父亲及双亲的津贴（指怀孕和生小孩所获得的津贴） l 疾病补助及医疗报销 l 基本失业补助、劳动力津贴、培训补贴、培训津贴及工作调动补偿 l 哺育津贴、收养津贴、子女福利及儿童保健补助 l 残疾补助（16岁以上及一下分别补助），照顾老年人的津贴； l 复原服务及津贴 l 一般房屋补贴 l 学生的经济资助及交通补贴 l 参军津贴 你将从你在芬兰社保系统注册的那天起赋予Kela的福利。某些福利只赋予在芬兰居住一定时间的人。 例如，在被确定怀孕的那天算起，你必须在芬兰居住至少180天你才享有相应的（怀孕/产期）津贴。 要获得失业福利，你必须在过去28个月中至少工作43周。 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 如何申请 如果你要永久在芬兰居留，你必须在任何一间Kela办公室填写Y77表格以申请芬兰社保。你将会收到一封关于你是否成功注册社保系统的书面决定。如果决定是批准的话，你将收到一张个人医疗保险卡（Kela卡）。 外国人要在芬兰逗留超过一年时间的必须在地方登记局注册。而逗留时间少于12个月的可以在Kela办公室、税务办公室或地方登记局留下自愿注册告示。更多信息请查看www.maistraatti.fi. 如何上诉一个决定 你可以通过社保上诉委员会来上诉对你是否赋予社保及赋予额度相关的决定。你也还有上诉到保险法庭的权利。Kela给你发出的决定中包括了上诉相关的详细信息。
| [发布：北京时间 2008/11/21 4:29:57] |
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